- ประวัติความเป็นมา
- สภาพทั่วไปและข้อมูลพื้นฐาน
- โครงสร้างหน่วยงาน
- วิสัยทัศน์และพันธกิจ
- ข้อมูลผู้บริหาร
- อำนาจหน้าที่
- นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
- แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- รายงานผลการติดตามแผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
- กิจการสภา
- > ประกาศกำหนดสมัยประชุมสภา
- > ประกาศเรียกประชุมสภา
- > ประกาศเชิญชวนเข้าร่วมฟังการประชุมสภา
- > ประกาศเปิดประชุมสภา
- > ประกาศปิดประชุมสภา
- > รายงานการประชุมสภา
- ติดต่อเรา
- คณะผู้บริหาร
- สมาชิกสภา
- หัวหน้าส่วนราชการ
- สำนักปลัด
- กองคลัง
- กองช่าง
- กองการศึกษา
- กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม
- กองสวัสดิการสังคม
- หน่วยตรวจสอบภายใน
- แผนดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
- คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
- คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
- ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
- รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการ
- แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายการทางการเงิน
- นโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- การดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- > การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร
- > การบรรจุแต่งตั้งบุคลากร
- > การประเมินผลการปฏิบัติราชการ
- > การพัฒนาบุคลากร
- > การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกำลังใจ
- รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
- การย้าย การโอน การเลื่อน
- แผนอัตรากำลัง
- ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy
- การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
- การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปีและประพฤติมิชอบประจำปี
- รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
- การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
- แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- การขับเคลื่อนจริยธรรม
- การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร ตามมาตรฐานทางจริยธรรม
- เจตจํานงสุจริตของผู้บริหาร
- การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
- การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
- ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
- การจัดการองค์ความรู้ (KM Action plan)
- คู่มือจัดการข้อร้องเรียน
- ความรู้เกี่ยวกับภาษี
- ฐานข้อมูลเปิดภาครัฐ
- ฐานข้อมูลผู้สูงอายุ ที่มีภาวะพึ่งพิง
เทศบาลตำบลดงดำ ประกอบพิธีถวายสัตย์ปฏิญาณเพื่อเป็นข้าราชการที่ดีและพลังของแผ่นดิน เนื่องในโอกาสวันเฉลิมพระชนมพรรษา พระบาทสมเด็จพระเจ้าอยู่หัว
วันที่ 27 กรกฎาคม 2569 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลดงดำได้ประกอบพิธีถวายสัตย์ปฏิญาณเพื่อเป็นข้าราชการที่ดีและพลังของแผ่นดิน เนื่องในโอกาสวันเฉลิมพระชนมพรรษา พระบาทสมเด็จพระเจ้าอยู่หัว ⏩️โดยมีนายญาณโชติ พงศ์วิชยะ นายกเทศมนตรีตำบลดงดำ เป็นประธานในพิธี นำคณะผู้เข้าร่วมประกอบพิธีเปิดกรวยกระทงดอกไม้ ถวายราชสักการะ และกล่าวถวายพระพรชัยมงคล ⏩️ในการนี้ มีคณะผู้บริหาร สมาชิกสภาเทศบาล หัวหน้าส่วนราชการ พร้อมด้วยข้าราชการและพนักงานเจ้าหน้าที่เทศบาลตำบลดงดำ เข้าร่วมพิธีโดยพร้อมเพรียงกัน พร้อมกล่าวคำถวายสัตย์ปฏิญาณเพื่อเป็นข้าราชการที่ดีและพลังของแผ่นดิน ⏩️ภายในพิธีได้มีการร่วมร้องเพลงสรรเสริญพระบารมี และเพลงสดุดีจอมราชา เพื่อแสดงความจงรักภักดี และแสดงถึงความมุ่งมั่นแน่วแน่ในการปฏิบัติหน้าที่ตามรอยพระยุคลบาท ในฐานะข้าของแผ่นดิน โดยยึดมั่นในการทำงานเพื่อประโยชน์สุขของประชาชนและประเทศชาติ ณ ห้องประชุมเทศบาลตำบลดงดำ
โครงการพุทธจิต พุทธธรรม นำเด็กและเยาวชนตำบลดงดำก้าวหน้า ห่างไกลยาเสพติด
วันที่ 25 กรกฎาคม 2569 เวลา 08.30 น. เทศบาลตำบลดงดำ นำโดย นายญาณโชติ พงศ์วิชยะ นายกเทศมนตรีตำบลดงดำ มอบหมายให้ นายเสาร์ ต๊ะเต๊บ รองนายกเทศมนตรีตำบลดงดำ เป็นประธานในพิธีเปิดโครงการพุทธจิต พุทธธรรม นำเด็กและเยาวชนตำบลดงดำก้าวหน้า ห่างไกลยาเสพติด เพื่อให้เด็กได้รับการพัฒนาทางด้านจิตใจ สมาธิและศีลธรรม เพื่อปลูกฝังวินัยและจริยธรรมเป็นวัคซีนป้องกันปัญหายาเสพติด อบายมุข และค่านิยมที่ ไม่ถูกต้อง ณ วัดปางส้าน ตำบลดงดำ อำเภอลี้ จังหวัดลำพูน สนับสนุนโดย บ้านพักเด็กและครอบครัวจังหวัดลำพูน
เข้าร่วมโครงการอบรมพัฒนาศักยภาพอาสาสมัครพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ เชี่ยวชาญด้านคนพิการ (อพมก.)
วันที่ 23 - 24 กรกฎาคม 2569 นายญาณโชติ พงศ์วิชยะ นายกเทศมนตรีตำบลดงดำ มอบหมายให้นางนันท์นภัส วอตามพิรัตน์ ผู้อำนวยการกองสวัสดิการสังคม พร้อมด้วยนางสาวถนอมศรี กิจนพคุณ นักพัฒนาชุมชน ชำนาญการ เข้าร่วมโครงการอบรมพัฒนาศักยภาพอาสาสมัครพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ เชี่ยวชาญด้านคนพิการ (อพมก.) และภาคีเครือข่าย สู่การเป็นผู้ยื่นคำขอรับการช่วยเหลือผู้ประสบปัญหาทางสังคมจังหวัดลำพูน ผ่านการใช้งานระบบขอรับความช่วยเหลือผู้ประสบปัญหาทางสังคม (พม. Smart) อย่างมืออาชีพ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2569 ณ ห้องประชุมโรงแรมแกรนด์ปา แอนด์ รีสอร์ท ลำพูน เชียงใหม่ ตำบลเวียงยอง อำเภอเมืองลำพูน จังหวัดลำพูน
ประชุมสรุปผลแนวทางให้ความช่วยเหลือโครงการก่อสร้างฝายกักเก็บน้ำและส่งน้ำสู่พื้นที่เกษตรของราษฎรในพื้นที่บ้านป่าคา หมู่ที่ 1
วันพฤหัสบดีที่ 23 กรกฎาคม 2569 เวลา 10.00 น. ญาณโชติ พงศ์วิชยะ นายกเทศมนตรีตำบลดงดำ พร้อมด้วยคณะผู้บริหาร และสมาชิกสภาเทศบาล เข้าร่วมการประชุมสรุปผลแนวทางให้ความช่วยเหลือโครงการก่อสร้างฝายกักเก็บน้ำและส่งน้ำสู่พื้นที่เกษตรของราษฎรในพื้นที่บ้านป่าคา หมู่ที่ 1 ตำบลดงดำ อำเภอลี้ ที่ประสบปัญหาขาดแคลนน้ำสำหรับทำการเกษตรในฤดูแล้งกับประสบอุทกภัยในฤดูฝน จากการที่ราษฎร ราย นายกวน มณีสาร ได้ทูลเกล้าฯ ถวายฎีกาขอรับพระราชทานความช่วยเหลือดังกล่าว โดยมีพลังงานจังหวัดลำพูน เป็นประธานในการประชุม ณ ห้องประชุมเทศบาลตำบลดงดำ อำเภอลี้ จังหวัดลำพูน
การประชุมคณะกรรมการช่วยเหลือประชาชน ของเทศบาลตำบลดงดำ ครั้งที่ 2/2569
วันพุธ ที่ 22 กรกฎาคม 2569 นำโดยนายญาณโชติ พงศ์วิชยะ นายกเทศมนตรีตำบลดงดำ ได้ดำเนินการประชุมคณะกรรมการช่วยเหลือประชาชน ของเทศบาลตำบลดงดำ ครั้งที่ 2/2569 เพื่อพิจารณาให้ความช่วยเหลือประชาชนผู้ประสบปัญหาความเดือดร้อนด้านการส่งเสริมเเละพัฒนาคุณภาพชีวิต ณ ห้องประชุมเทศบาลตำบลดงดำ อำเภอลี้ จังหวัดลำพูน
การให้บริการของเจ้าหน้าที่
จำนวนผู้เข้าชมเว็บไซต์
number of website visitors
